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30 dias de isolamento - Parte 1: O home-office e a produtividade após a euforia inicial

30 dias de isolamento - Parte 1: O home-office e a produtividade após a euforia inicial

Vamos lá: começo o artigo agradecendo aos participantes que me ajudaram a produzir esse debate: e que debate! Muito importante ouvir verdade, com muito conteúdo útil sobre a realidade do dia-dia que vivemos, sendo francos com o que realmente está acontecendo e como estamos cuidando das pessoas que estão conosco nessa empreitada. Ficou tão bom que dividimos em duas partes.

Reunimos o Capítulo HDI RS (Rio Grande do Sul), grupo formado por experts em gestão de serviços e suporte técnico, atendimento e experiência do cliente de empresas do Rio Grande do Sul, para colocarmos na mesa o que estamos vivendo após mais de 30 dias de isolamento devido ao COVID-19. Importante ressaltar que as empresas posuem atuação nacional e as valiosas informaçoes desse bate-papo servem para diversas indústrias diferentes em todo país. 

Empresas de diversos segmentos participaram, pricipalmente software, mas também indústria, serviços, educação, comércio e correlatos.

Importante: o papo foi muito bom, e dividimos em 2 partes. As duas estão liberadas em nossos canais, mas vamos começar aqui pela parte 1.

Cada profissional colocou seu ponto de vista, sua realidade, desafios e preocupações, tais como:

30 dias de isolamento - Parte 1o home-office e a produtividade após a euforia inicial.

- Como manter o espírito de equipe no home-office?
- E a produtividade, como está nesse modelo?
- E como estão a manutenção do emprego e salários?
- Perda ou ganho em negócios e clientes?
- Inadimplência?
- Demissões ou contratações?

Confira essa rica conversa, com importantes fatos e reflexões sobre esse momento que vivemos, dentro dos segmentos que os membros do Capítulo HDI RS atuam.

Escute o que os gestores conversaram! Escolha a plataforma que deseja usar, Spotify, Google Podcast ou You Tube :

 

Produtores brasileiros são selecionados para nova turma do ...YouTube apresenta novo logo | EXAME

*E nos próximos dias, não perca a segunda parte desse bate-papo sensacional:

 30 dias de isolamento - Parte 2: cuidando da alma do colaborador em tempos de crise


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